中國日報網(wǎng)消息：中央紀委、中央組織部6日召開視頻會議，對貫徹實施《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等四項干部監(jiān)督制度作出部署。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長李源潮指出，要不折不扣執(zhí)行四項干部監(jiān)督制度，繼續(xù)以最堅決的態(tài)度同用人上不正之風進行戰(zhàn)斗，全力提高選人用人公信度。
李源潮指出，黨的十七大以來，整治用人上不正之風取得了新成績新進展，但目前所取得的選人用人公信度相對提高是個易碎品，稍有松懈就會出現(xiàn)反彈。要清醒認識用人上不正之風的頑固性和危害性，增強整治用人上不正之風的強烈責任感和一貫危機感。
李源潮指出，《責任追究辦法》等四項監(jiān)督制度，為深入整治用人上不正之風提供了有力的制度化武器。制度的效用取決于制度的執(zhí)行。要嚴格執(zhí)行這四項監(jiān)督制度，領導干部要帶頭遵守。要加強對制度落實情況的督促檢查，真正做到有章必依、執(zhí)行必嚴、違規(guī)必究。要將有關執(zhí)行情況在黨內和向社會公開，讓廣大干部群眾了解監(jiān)督、參與監(jiān)督、支持監(jiān)督。
李源潮強調，從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。要繼續(xù)以最堅決的態(tài)度整治用人上不正之風，加大對違規(guī)違紀用人行為的查處力度，重點開展買官賣官問題專項整治，讓賣官者身敗名裂，讓買官者“賠了夫人又折兵”。要毫不動搖地推進干部人事制度改革，認真落實《2010－2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》，努力從制度上消除用人上不正之風滋生的土壤和條件，用民主、公開、競爭、擇優(yōu)的制度保證選人用人風清氣正。
中組部常務副部長沈躍躍主持會議，中央紀委副書記黃樹賢、中組部副部長張紀南在會上講話。重慶、河北、山東、河南和最高人民法院等單位在會上發(fā)言。省、市、縣紀委書記、組織部長，市、縣委書記，中央和國家機關、人民團體、部分國有重要骨干企業(yè)、中管金融機構和中管高校紀檢、組織人事部門負責同志等參加會議。
來源：中國青年報 編輯：鄧京荊
